Titre :	Gestion des ressources humaines : Principes généraux et cas pratiques
Type de document :	texte imprimé
Auteurs :	Citeau, Jean-Pierre, Auteur ; Barel, Yvan, Auteur
Mention d'édition :	5e édition
Editeur :	Paris : Armand Colin
Année de publication :	2008
Autre Editeur :	Dalloz
Importance :	321 p
ISBN/ISSN/EAN :	978-2-247-05527-2
Langues :	Français (fre)
Catégories :	6 Politique, droit et économie:6.85 Travail:Marché du travail:Ressources humaines
Index. décimale :	331.11 Ressources humaines. Travailleurs. Monde du travail
Résumé :	Approche de la dimension humaine des organisations. La fonction "ressources humaines". La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences. Le processus de recrutement. La formation. Le système de rémunération. La communication dans l'entreprise. le management d'une équipe. Les conditions de travail dans l'entreprise. Les relations de travail dans l'entreprise. Les outils de pilotage de la gestion des "ressources humaines".
Lieu de publication :	Paris
ISBN :	9782247055272

Gestion des ressources humaines : Principes généraux et cas pratiques [texte imprimé] / Citeau, Jean-Pierre, Auteur ; Barel, Yvan, Auteur  . -  5e édition . - Paris : Armand Colin : [S.l.] : Dalloz, 2008 . - 321 p.
ISBN : 978-2-247-05527-2
Langues : Français (fre)

Catégories :	6 Politique, droit et économie:6.85 Travail:Marché du travail:Ressources humaines
Index. décimale :	331.11 Ressources humaines. Travailleurs. Monde du travail
Résumé :	Approche de la dimension humaine des organisations. La fonction "ressources humaines". La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences. Le processus de recrutement. La formation. Le système de rémunération. La communication dans l'entreprise. le management d'une équipe. Les conditions de travail dans l'entreprise. Les relations de travail dans l'entreprise. Les outils de pilotage de la gestion des "ressources humaines".
Lieu de publication :	Paris
ISBN :	9782247055272