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Voir aussi : Conditions de travail / Psychologie du travail / Sociologie du travail / Vie active
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Organisation, management et éthique / Jean-Philippe Toutut
Titre : Organisation, management et éthique Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Philippe Toutut, Auteur Editeur : Paris : l'Harmattan Année de publication : DL 2010 Collection : Dynamiques d'entreprises Importance : 1 vol. (207 p.) Présentation : couv. ill. Format : 22 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-296-12970-2 Prix : 16 EUR Catégories : 3 Culture:3.05 Culture:Système culturel:Culture du travail
3 Culture:3.15 Philosophie et éthique:Ethique
6 Politique, droit et économie:6.75 Administration et gestion:Gestion:Gestion d'entreprisesIndex. décimale : 658.402 Organisation interne Résumé : Au cours des chapitres denses et structurés, l'auteur propose des clés nouvelles et simples pour comprendre et gérer l'Organisation et le groupe, repérer et améliorer sa pratique, développer son efficacité et sa hauteur de vue. De nombreux exemples d'interventions, en entreprises et en établissements sanitaires et sociaux, viennent soutenir les arguments théoriques. Lieu de publication : Paris Suggestion d'acquisition : Inv. 561068 -14/4/16 ISBN : 9782296129702 Organisation, management et éthique [texte imprimé] / Jean-Philippe Toutut, Auteur . - l'Harmattan, DL 2010 . - 1 vol. (207 p.) : couv. ill. ; 22 cm. - (Dynamiques d'entreprises) .
ISBN : 978-2-296-12970-2 : 16 EUR
Catégories : 3 Culture:3.05 Culture:Système culturel:Culture du travail
3 Culture:3.15 Philosophie et éthique:Ethique
6 Politique, droit et économie:6.75 Administration et gestion:Gestion:Gestion d'entreprisesIndex. décimale : 658.402 Organisation interne Résumé : Au cours des chapitres denses et structurés, l'auteur propose des clés nouvelles et simples pour comprendre et gérer l'Organisation et le groupe, repérer et améliorer sa pratique, développer son efficacité et sa hauteur de vue. De nombreux exemples d'interventions, en entreprises et en établissements sanitaires et sociaux, viennent soutenir les arguments théoriques. Lieu de publication : Paris Suggestion d'acquisition : Inv. 561068 -14/4/16 ISBN : 9782296129702 Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 6311 658.402 TOU Livre Centre de documentation de l'ESFAM Tous Disponible Strategor
Titre : Strategor : Politique générale de l'entrepruse. Stratégie, structure, décision Type de document : texte imprimé Editeur : Paris : Dunod Année de publication : 1997 Importance : 557 p ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-003411-6 Langues : Français (fre) Catégories : 3 Culture:3.05 Culture:Système culturel:Culture du travail
6 Politique, droit et économie:6.75 Administration et gestion:Entreprise:Stratégie d'entrepriseIndex. décimale : 650.2 Stratégie d'entreprise Résumé : La demarche de l'analyse stratégique. Les stratégies de coût, de différenciation. La segmentation stratégique. Le portefeuille stratégique. La spécialisation et la diversification. Les stratégies de globalisation. Les stratégies d'acquisition. Les alliances stratégiques. Les stratégies relationnelles. Elements de base d'une théorie de la structure. Les trois structures fondamentales. Les structures composites, internationales et par projet. Les modèles fondamentaux des processus de décision. Processus de décision et maîtrise de la stratégie. La formation de la stratégie. La culture d'entreprise. Leadership et contrat psychologique. Gérer l'identité. Lieu de publication : Paris ISBN : 2100034111 Strategor : Politique générale de l'entrepruse. Stratégie, structure, décision [texte imprimé] . - Paris : Dunod, 1997 . - 557 p.
ISBN : 978-2-10-003411-6
Langues : Français (fre)
Catégories : 3 Culture:3.05 Culture:Système culturel:Culture du travail
6 Politique, droit et économie:6.75 Administration et gestion:Entreprise:Stratégie d'entrepriseIndex. décimale : 650.2 Stratégie d'entreprise Résumé : La demarche de l'analyse stratégique. Les stratégies de coût, de différenciation. La segmentation stratégique. Le portefeuille stratégique. La spécialisation et la diversification. Les stratégies de globalisation. Les stratégies d'acquisition. Les alliances stratégiques. Les stratégies relationnelles. Elements de base d'une théorie de la structure. Les trois structures fondamentales. Les structures composites, internationales et par projet. Les modèles fondamentaux des processus de décision. Processus de décision et maîtrise de la stratégie. La formation de la stratégie. La culture d'entreprise. Leadership et contrat psychologique. Gérer l'identité. Lieu de publication : Paris ISBN : 2100034111 Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 1338 650.2 STR Livre Centre de documentation de l'ESFAM Tous Disponible